Η Πρόσληψη ως Επένδυση: Πώς να δημιουργήσετε μια ομάδα με διάρκεια και συνοχή
Στη σημερινή αγορά εργασίας, η στελέχωση μιας μικρής ή μεσαίας επιχείρησης αντιμετωπίζεται συχνά ως μια «πυροσβεστική» διαδικασία. Ένας εργαζόμενος αποχωρεί ή ο φόρτος εργασίας αυξάνεται απότομα και η διοίκηση τρέχει να δημοσιεύσει μια αγγελία για να καλύψει το κενό όσο πιο γρήγορα γίνεται. Την ίδια στιγμή, τα στοιχεία διεθνών ερευνών (όπως η παγκόσμια έρευνα ManpowerGroup […]